jeune formation carrelage Haïti | © Helvetas
Haïti

Des jeunes formés au monde du travail

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Un tiers des jeunes Haïtiens sont sans emploi et beaucoup ne possèdent pas de diplômes. Pour répondre à ces problèmes d’accès limité à la formation professionnelle et au marché de l’emploi, Helvetas permet à des jeunes hommes et femmes de participer à des formations techniques mêlant connaissances approfondies et expérience pratique dans un contexte réel.

  • Nom du projet
    PROFESE "PROmotion de la Formation professionnelle en cours d’Emploi et en Stage en Entreprise"
  • Phase de projet
    2019 jusqu’à 2022
  • Financement
    Ce projet est financé par des dons.
  • Secteur thématique
    Formation professionnelle et éducation de base

Une formation professionnelle qui ouvre des portes

L’emploi est un des défis majeurs d’Haïti, surtout l’emploi des jeunes. En effet, la plupart des jeunes qui sont en âge de travailler ne sont pas reconnus sur le marché de l’emploi par manque de qualification et de certification. Helvetas et ses partenaires s’engagent pour l’insertion professionnelle de ces jeunes en stimulant leur employabilité dans les secteurs économiques à fort potentiel tels que ceux de la construction ou de l’hôtellerie-restauration.

Grâce au projet, plusieurs centaines de jeunes adultes ont accès à des formations issues d'un système de développement des compétences amélioré incluant le secteur privé. Le projet prévoit l’orientation initiale des jeunes, le développement de compétences, le suivi en stage et l’accompagnement jusqu’à l’insertion professionnelle. Ainsi les jeunes adultes, en particulier les femmes, sont formés et obtiennent un certificat d’aptitude.

L’intégration du secteur privé dans les programmes de développement des compétences facilite la création d’emplois rémunérateurs. De plus, Helvetas encourage les prestataires de formations à inclure des stages en entreprises au sein de leur cursus et à travailler avec des entreprises mises en réseau. Un plaidoyer est également mené afin que les conditions cadres dans les zones d’intervention soient propices et favorables au développement d’entreprise, à la création d’emplois et à la formation professionnelle

Le système de formation conçu dans le cadre du projet est adapté aux structures en place. Grâce à l’alternance et à la liaison entre théorie et pratique en cours d’emploi, la formation est en lien avec les besoins du marché et facilite l’insertion professionnelle des jeunes après l’obtention du certificat d’aptitude.

© Helvetas/ Entela Sula
© Helvetas/ Entela Sula

WASH et gouvernance de l'eau

Les personnes les plus pauvres ne disposent souvent que d’eau insalubre. Chaque année, Helvetas permet à près de 500’000 d’entre elles d’accéder à l’eau potable et à des installations sanitaires.